第三十一章 中臺架構

    李山走出了會議室，將門關好後便向辦公室走去。

    會議室內的兩人彼此相互注視著，誰也沒先開口。

    良久之後王澤道:“修然啊，那今天之後的一段時間，你就跟著我在中臺工作吧。

    中臺人不多，但是崗位卻不少，有很多你能學習的東西。聽李山說你特別好學，你也可以藉助這次機會好好學習一下，這對你以後的工作有不小的幫助。”

    林修然道:“謝謝王哥，我會努力學習的。”

    王澤點了點頭道:“你瞭解過中臺的架構嗎？”

    林修然猶豫了一下，其實他原本是瞭解過的，但是看這架勢，王澤明顯是想跟自己說一說。

    自己自然要給對方個臺階，而且對方可是風控經理，對於中臺地瞭解遠非自己可以比擬的，於是便道:“之前有過一些瞭解，但是也不太深入，不知道能不能麻煩王哥給我講一講？”

    聽到林修然的話，王澤笑了。他喜歡懂事的人，能看出來事兒，能知道什麼事兒該做，什麼事兒不該做，這很重要。

    王澤笑了笑道:“中臺架構從崗位職責來分，可以分成幾個不同的崗位，這些崗位也都是你之後要學習瞭解的，分別是產品、運營、市場、法務以及風控。

    在咱們公司因為人比較少，所以很多人都是兼任的，比如我既是風控經理又是公司的法務，產品經理同時還兼任著市場經理。”

    林修然點了點頭。

    王澤繼續道:“簡單來說，市場經理是負責募集資金，讓客戶購買公司的產品，募集到了資金交給基金經理進行運作，基金經理拿來買股票、債券等。

    產品經理就是負責設計產品的，產品的種類有很多，根據客戶的喜好、基金經理的能力範圍，設置具體的產品。

    運營經理就是負責產品成立之後的運作，比如資金地劃轉等等。

    法務就比較常見了，在一般公司裡都有，負責審核一些法律文書、需要簽署的合同、協議等等。在出現糾紛的時候為公司爭取利益、避免損失的。