第四二三章 真是一年一個樣

接管集團事務一段時間，禾瓊在彙報工作時，頗為感慨的道：“董事長，你還真是真人不露相。早前我爹地說，你資產可能已經超過了我們家，我還有點不相信。

可真正接手集團業務，我才知道他沒有說假話。這還只是香城的產業，如果加上你在內地投資的產業，恐怕連蘇伯伯的首富寶座，怕是都要拱手相讓。”

“讓伱接管集團業務，你就關注這些事嗎？產業也好，估值也罷，那只是一堆數字。現階段，集團的贏利狀況確實不錯，但開銷也在逐年增加。

既然現在你已經熟悉公司的情況，那配合監查部門，對下屬各分司進行相應的財務督查。主管級的人，我授權給你處理。經理級的，你先上報而後我來處理。”

“董事長，要不要這樣狠？一上任，就讓我處理如此棘手的事？”

“給你立威的機會，你不想要？”

“唉，行吧！誰讓我現在上了你的賊船，只希望能吃到你給我畫的那張大餅。”

打趣一番後，兩人也結束相應的對話。隨著禾瓊代表集團董秘處，開始審查各公司的財務狀況。一些涉嫌中飽私囊的蛀蟲，也很快被調查出來。

開除、辭退、移交法辦，禾瓊雷厲風行的行事方式，很快起到了震懾效果。她這位董秘在山神集團，瞬間收穫無數敬畏之心。心有貪婪者，不得不收斂貪婪之心。

反觀外界瞭解到這些情況，也不由感嘆道：“不愧是禾家的千金，這行事風格跟其父親，還真是極其相似。短短一週時間，整個山神集團都風氣大變。”

“沒辦法！誰叫那些人貪心呢？論薪資的話，山神集團的待遇無疑是最好的。即便有些人，是早前招募進公司的老人。可碰到禾瓊上任，他們也只能自認倒黴。”

關於集團發生的這些事，集團高管以及各分公司的負責人，大多都表示支持。她們很清楚，這是牧山河在為禾瓊樹立威信，他們自然不會阻攔。

再者，身為職業經理人，品性是最為重要的。如果品性不佳，即便能力很強，恐怕也沒公司敢僱傭。因為那個老闆都擔心，這樣的管理者掏空自己企業。