第1652章 拉人頭

               　　“降者不殺！”

　　“有才幹者，有工匠技能者，許以厚祿！”

　　“臣服於人王，自願成為人王領民者，可獲得與人族相等待遇，絕對不會遭歧視或者欺負。”

　　“但……”

　　“這隻限今天，過時不候！”

　　“而且第一個小時內就做出選擇者，可以分配到更好的住房，並且獲得更好的工作。”

　　“到時候工作機會也是先臣服者可先挑選，剩下的人就只能做別人挑剩下的工作了。”

　　“至於過了今天還在猶豫不決者，那到時候被送去礦區或者是被安排走苦工等工作，就別怨領主不給你機會了，而是要怪你們自己沒抓住機會！”

　　當那些逃出邊境城的城民們，被葉千帆安排過去的矮人們給帶回來了之後。

　　他便又故伎重施，開始宣傳入城政策！

　　而且第一批投誠的矮人，葉千帆還給每個人佈置了任務，若是能拉到多少個人頭投誠，就能獲得什麼好處。

　　除了按人頭算之外，葉千帆還搞了一個競爭機制。

　　拉人排行榜。

　　第一名可以成為矮人族的治安官，正職，月工資三萬龍幣，還有高檔住房分配，而且還能享受一些特殊待遇。

　　第二名為矮人治安官，副職，月工資一萬龍幣，有獨居住房分配。

　　第三名也是矮人治安官，小隊長，月工資八千，有宿舍分配，可擁有獨立房間。

　　剩下的三到五名也是給安排工作，發高工資，但肯定就不如前三名的好處多。

　　至於六到十名，就乾脆只是給點獎金和一份公務員的工作而已，已經沒有別的什麼好處了。

　　而往後的十一名到五十名，那就預測一些獎勵金而已，比如拉到一個人頭可以獲得龍幣獎勵，同時還能拿到貢獻積分，以後可以優先挑選工作。

　　五十一到一百名的，同理，只是獎金少點而已。

　　為啥葉千帆要安排那麼多排名，主要是為了讓所有人都看到希望。

　　不然光弄個前十名的話，有些不善言辭不善拉人的矮人，就會覺得自己肯定沒機會，但若是前一百都有獎的話，那就不一樣了。