第24章 青橙戀歌

 雖然遠光科技從來不要求員工加班，但是在2051年，晚上也上班才是科技企業的常態。 

 尤其是對於競爭激烈的遊戲行業來說，早於23點下班，都有可能會被視作是工作量不飽和。 

 6月末的一個工作日的晚上，廣海市中心的一棟大樓依舊燈火通明。 

 這裡是知名遊戲企業“夢幻遊戲”的總部，這棟23層的寫字樓有一半屬於這家企業，在這裡上班的夢幻遊戲員工數量超過2000人。 

 夢幻遊戲旗下同時運營著20多款熱門遊戲，而且大部分遊戲都支持移動端和桌面端，並且面向全球發行，因此活躍玩家數量超過1億。 

 因此夢幻遊戲的薪資待遇也非常高，應屆畢業生剛進公司就能拿到超過1萬的月薪，而三年工作經驗的老員工月薪大部分都能超過5萬。一些骨幹員工還能拿到項目分紅，年薪超過百萬的也不少見。 

 不過夢幻遊戲的工作強度也與他們的薪資十分匹配，加班更是家常便飯。而就在這個時候，夢幻遊戲“青橙戀歌”項目組負責人彭剛卻遇到了一個職業生涯中最大的挑戰。 

 “青橙戀歌”，從命名上就可以看出這是一款主打情感的遊戲，它的畫面風格十分復古，採用了30多年前流行的二次元風格，遊戲裡的人物也大多是美女俊男。 

 這款遊戲的玩法也並不複雜，主要就是通過抽卡的方式來獲取各種人物，並解鎖與他們相對應的劇情。隨著劇情的深入，玩家可以與角色談戀愛甚至結婚，同時也可以和不同的角色一起參與各種解謎甚至戰鬥。簡單來說就是一款戀愛冒險類遊戲。 

 不知道是不是因為近年來年輕人都不願意在現實中談戀愛的緣故，再加上“青橙戀歌”的美術風格相當出色，角色也都設計的美輪美奐。因此去年這款遊戲上市之後，立刻就吸引了大量玩家。 

 雖然由於玩法的限制，“青橙戀歌”的玩家數量還無法與夢幻遊戲的主打產品相比，但一直到年初還是處於蒸蒸日上的階段，每個月都能創造過億元的流水。 

 但是從今年3月份開始，“青橙戀歌”的營收卻出現了明顯的下滑，到了6月份甚至減少到了去年同期的一半，顯然是在什麼地方出了問題。 

 其實項目負責人彭剛知道問題出在哪兒：“青橙戀歌”這款遊戲最開始是針對男性玩家設計的，所以早期推出的幾個主要人物都是女角色。 

 但是由於這款遊戲的劇情任務設計的十分出色，再加上幾個主要角色的人物刻畫也十分到位，所以也同樣吸引了一部分女性玩家。