第598章 先給三司挖個坑

    他們很自然的將王宇的提拔與黎元秋聯繫在了一起。

    這小子真算得上是新貴了。

    "黃科長這麼關心我，對我來說壓力更大了。"王宇嘴上剛客氣一句，反口就說，“給支菸抽，讓我緩緩。”

    黃徵也搞笑，“打火機還我。”

    兩人對視了一眼。

    王宇:什麼火機？

    黃徵:什麼煙？

    黃徵咳了一聲，開始打官腔，"黎總從去年到今年一直在強調。"

    "就是要給年輕人壓擔子。"

    黃徵瞅了王宇一眼朝他嘿嘿一笑，然後歪著頭在王宇的耳側小聲說。

    "明天就要籤無紙化辦公軟件的採購合同。"

    "明天晚上，要不要一起出去坐坐？"

    王宇說，"可是我明天晚上約了黃肖！"

    黃徵笑得意味深長。

    王宇問，"他昨天晚上給我打電話說想進單位，你把他拒絕了。"

    黃徵覺得自己這點小套路，王宇應該看的明白，所以也沒有賣關子。

    "你也是去年四月份才進來。"

    "每年解決內部職工子弟就業的時間，只比應屆畢業生要早一點。"

    "也當是晾一晾他，不然他當這裡是什麼地方？"

    王宇說，"讓他進這個單位，也就是讓他養一養脾氣和性格。"

    "千里之行始於足下。"

    "凡事都要邁出第一步。"

    "稍微成熟懂事一點，他可以嘗試一下別的行業。"

    通常都是領導給下邊的人畫餅。

    王宇用實力證明，他也是可以反向操作的。

    看黃徵的表情就知道，這個餅好吃！

    黃肖幾斤幾兩，黃徵這個當老爸的心裡清楚得很。

    現在還可以關照他幾年。

    等退了之後呢？

    總不能就在這個單位混一輩子吧？

    王宇輕描淡寫的幾句話就算是把黃徵的後顧之憂給解決了。

    黃肖離開這個單位，也可以憑藉王宇的關係搞點小生意。

    這就是資源整合。

    王宇這個時候小聲說，"三司今年有一個技術創新的項目。"

    "趙經理雖然調走了。"