第727章 長安加入“搶人”戰

　　王鴻濤非常感興趣，和大家探討了很久。

　　會議整整開到中午一點多，與會人員絲毫不覺得累，大家談興不減，會議氛圍非常好。

　　最後，初步確定了“優化高層次人才服務工作的十五條措施”，分別落實給市政府、組織部、人社、財政等12個單位，要求再深入研究，他們用最快的時間，結合長安實際，制定出吸引力最高、操作性最強的招才引智實施方案。

　　最後由市委辦公廳統一彙總，出臺全市的《實施方案》。

　　同時，要求市政府組織好今年畢業生的搶人工作，一定要盡全力把長安的畢業生大部分留在長安，要出臺《鼓勵吸引高校畢業生在長安就業創業的意見》。

　　王鴻濤要求，實施“就業優先”“人才強市”戰略，爭取5年留下（吸引）百萬高校畢業生在長安就業創業，著力打造創業創新人才高地。

　　王鴻濤強調，第一、要多渠道促進高校畢業生就業，拓展產業就業崗位，積極開發公益性崗位實施過渡性安置，落實一次性見習留用補貼和求職創業補貼，加大社保補貼力度，簡化檔案託管手續。第二、支持高校畢業生自主創業，培育創業新力量，加大創業擔保貸款支持力度，全面落實大學生實訓補貼，加大一次性創業補貼力度，加大優秀創業項目支持力度，提升創業孵化載體建設水平，鼓勵高校畢業生“互聯網+創業”。三、建立高校畢業生住房保障制度，加大大學生公租房保障力度。四、營造公平的就業環境，營造公平的就業環境，規範國有企業招聘制度。五、健全高校畢業生就業創業工作機制，積極營造良好氛圍。

　　宣傳部要組織協調媒體開闢“大學生在長安就業創業”公益報道專欄，大力發掘和宣傳高校畢業生就業創業先進典型事蹟，進一步在全市、全省、全國營造良好的就業創業氛圍，吸引更多高校畢業生關注長安、留在長安，創業興業、安居樂業。

　　這次的會議，奠定了長安市“搶人”政策的出臺，徹底拉開了長安市“搶人”大幕！

　　下午，王鴻濤應住建局邀請，參加國家設計院關於長安唐皇城規劃的調研。

　　見到國家設計院首席設計師武興華時，王鴻濤客氣的說：“歡迎武教授指導長安市唐皇城修復規劃，武教授是漢唐建築方面的國內第一人，能邀請到您為主導我們的修復工作，是長安市的榮幸！”

　　武興華說道：“王書記客氣了，應該說能參與長安唐皇城的修復，是我畢生的榮幸。要說漢唐文化，只能看長安。長安市下決心恢復漢唐雄風，實乃一大幸事，這是我畢生最想完成的工作！在我的工作室裡，有過無數次構想，有無數的圖紙。本以為要成為此生的遺憾，沒想到王書記有如此大的魄力，老朽自當效死命。今後五年，我將紮根長安，傾注所有的心血，唐皇城將會是我這輩子最後一個作品！”

　　動力是成功的最大保障，王鴻濤說道：“武教授有什麼要求儘管提，需要哪方面的人才，我們可以滿世界去挖！”

　　武興華笑著說：“王書記是揣著金元寶討飯呀，可以說全國對於漢唐文化造詣最深的那群人都在長安，秦省設計院的幾位大拿，你們長安設計的幾個設計師，還有長安交大、秦師大的幾位教授，都是行業翹楚，是我們國家設計院的座上賓，如果他們能加入，我就更有把握了。其實，讓他們來搞，我都是多餘的！”