074.現場銳評

  “鄭導,現在的年輕人都有著上進心,我覺得你不用擔心他們會對自己的工作不上心的。”

  聽到這話,鄭大隴呵呵一笑,總覺著陳默不太像一個年輕人,因為陳默說的話和他的二十好幾的年紀完全不相符,感覺上更像是和他這個五十幾的中年已經快步入老年的年紀該說的話。

  可能這就是表面看著青澀,內心卻比任何人都要成熟吧!

  “現在像你這樣的有著很大自信的年輕人已經不多了。”

  有能力的年輕人可能很多,但像陳默這樣的年輕人應該是再也找不出第二個。

  如果陳默不是藝人的話,那麼他是不是可以招攬陳默成為自己的助手呢?

  劇本的問題需要三天的時間,不過這是鄭導給編劇的時間,具體要多久還需要看編劇是否真能認識到自己的錯誤。

  午飯時間結束。

  趙舒柔已經學的差不多了,在鄭導面前演示了一遍,鄭導也滿意了,馬上就回到了正常拍攝的工作中。

  什麼也沒吃的趙舒柔肚子其實已經很餓了,但她還是堅持拍完了自己的鏡頭。

  鄭導看著鏡頭,這一次他感到很滿意,趙舒柔的學習能力還是有的,就是演技還需要繼續提升。

  “好!過!”

  “舒柔你過來一下。”

  “好的,鄭導。”

  趙舒柔接過助手遞來的毛巾擦了擦臉上的土漬,走到了鄭導身邊。

  鄭導把剛才拍下的鏡頭回放了一遍給趙舒柔看:“你看你剛才的臉上的表情,還不算太完美,一個經常下地幹農活的人臉上一般不會那麼快就露出你這種“我很累”的表情…”

  鄭導在給趙舒柔講戲,教她如何控制自己的表情,什麼樣的場合下該用什麼樣的表情等等。.net

  趙舒柔對此只感覺受益匪淺,表情管理的問題一直是她最大的問題。

  “表情管理是一個問題,你身上還有其他問題。”

  “你知道網上是怎麼評論你的嗎?”

  趙舒柔不好意思地點了點頭,網上的評論她都知道,但她沒有做出任何的回應。

  鄭導開門見山,一針見血地說:“你的演技是有的,但你不能演什麼角色都只有一個感覺!”